Каждый второй нижегородец откажется от работы, если его не устроит зарплата
В регионе растет число людей, готовых отстаивать свои зарплатные ожидания
Нижегородцы стали более непреклонными в вопросах зарплаты. Об этом сообщает пресс-служба hh.ru.
Аналитики выяснили, что жители Нижегородской области стали реже соглашаться на снижение зарплаты ради новой работы или сохранения текущей. По данным опроса, осенью 2024 года только 33% опрошенных готовы пойти на уступки и снизить свои зарплатные ожидания. Это на 17% меньше, чем год назад, когда 50% соискателей были готовы снизить свои финансовые ожидания ради устройства на работу.
Директор Нижегородской области hh.ru Ольга Брылева отмечает, что жители Нижегородской области предпочитают либо уволиться из компании, которая не удовлетворяет их финансовым ожиданиям, либо проводить больше времени в поиске работы, не соглашаясь на меньшие условия.
В то же время, растет число тех, кто не готов идти на уступки и отказывается от работы, если зарплата ниже их ожиданий. По сравнению с 2023 годом (33%), показатель увеличился на 14 %.
Самыми непреклонными в вопросе зарплаты оказались работники ритейла (67% не согласятся на снижение зарплаты), транспортной сферы (62%), автобизнеса (60%), медицины (60%) и закупщики (60%). Более гибкими оказались ИТ-специалисты (42% согласны на снижение зарплаты).
Ольга Брылева подчёркивает, что в регионе растет число людей, готовых отстаивать свои зарплатные ожидания. Это подтверждается общим настроением на рынке труда, которое стало более оптимистичным. 47% опрошенных жителей Нижегородской области уверены, что смогут быстро найти работу в случае неожиданного увольнения. Это может быть связано с тем, что рынок труда изменился, и теперь соискатели часто имеют больше выбора, чем раньше. Предлагаемые зарплаты по ряду рабочих специальностей уже давно превышают доходы в офисных или ИТ-профессиях.
Ранее на сайте pravda-nn.ru сообщалось о том, что 57,3 тысячи рублей в месяц в среднем зарабатывают нижегородцы.
