На нижегородском рынке труда наметился рост вакансий
Уверенный рост вакансий на рынке труда Нижнего Новгорода наметился с августа 2016 года. С этого момента и до конца 2016 года число опубликованных вакансий в среднем на 18% больше, чем в 2015 году. На декабрь 2016 года конкуренция составляет 3,2 резюме на 1 вакансию. Об этом сообщает портал Rabota.ru Нижний Новгород.Эксперт Наталья Царева, директор кадрового агентства «Кадровые гарантии бизнеса», прогнозирует на 2017 год сохранение рынка работодателя, когда соискатель в основном принимает предлагаемые условия. «Осведомленность, интерес, а главное активность соискателя будет продолжать расти. Пассивный кандидат будет иметь все меньше шансов на перспективное трудоустройство. На мой взгляд, в связи с проводимой политикой государства относительно безработных, соискатели будут охотнее соглашаться на труднозакрываемые вакансии, связанные с физическим трудом, либо низкооплачиваемые. Сохранится тенденция к многофункциональным должностям (когда кандидат совмещает сразу нескольких смежных должностей)» — отметила эксперт.По данным статистики сайта, наибольшие изменения произошли в производственной сфере. Усилился интерес соискателей, число резюме догнало сферу торговли, которая традиционно считалась лидером. Сфера IT — вторая сфера, на которую стоит обратить внимание в уходящем году. Работодатели в течении всего года активно ищут сотрудников, число вакансий не уступает строительной и транспортной сфере, в которых в 2015 году было в среднем в 1,4 раза больше вакансий. Торговля и в 2016 году осталась в ТОПе сфер для трудоустройства: в среднем около 3500 тыс соискателей ежемесячно размещали свои резюме в этой сфере. Соискатели не зря считают эту сферу комфортной для трудоустройства: работодатели на протяжении всего 2016 года стабильно размещали вакансии, на рынке не отмечено резкого снижения или увеличения числа предложений. В сфере торговли всегда нужны сотрудники, в первую очередь менеджеры по продажам и продавцы-консультанты.Топ вакансий: спрос соискателей.Торговля — 17%Производство / Агропром — 16%Строительство/ЖКХ/Эксплуатация — 11%Транспорт / Автобизнес / Автосервис — 6%Административный персонал — 4%Топ 5: предложения работодателей.Торговля — 19%Работа без специальной подготовки / Без опыта — 16%Производство / Агропром — 11%Транспорт / Автобизнес / Автосервис — 6%IT / Интернет / Телеком — 6%
