Работаем по регламенту
С 1 декабря в работе Федеральной службы по труда и занятости произошли изменения. Начал действовать Административный регламент по предоставлению государственной услуги содействия гражданам в поиске подходящей работы, а работодателям ? в подборе необходимых работников. В чем суть ново введения и что могут ожидать от него клиенты и социальные партнеры службы занятости? Об этом шла речь на пресс-конференции, которую провели и. о. руководителя Управления ФГСЗН по Нижегородской области В. А. Якина и заместитель руководителя Л. В. Болнов.? Проще говоря, регламент ? это конкретные сроки и четкая последовательность действий каждого нашего специалиста при предоставлении государственной услуги, ? сказал В. А. Якина. ? Минюст утвердил пока первый регламент, и касается он только одной услуги. Но в ближайшем будущем подобные регламенты будут введены и по другим государственным услугам, которые оказывает клиентам служба занятости.Он предусматривает исполнение следующей процедуры: работа по единой схеме, единой технологии, в одних временных рамках, стандартное документальное отображение. Внедряется регламент во всех территориальных органах и центрах занятости. Их на территории Нижегородской области 54. Среднее количество обращений граждан, которые ищут работу или получают различного рода консультации, более 450 тысяч ежегодно.Регламент предоставляет возможность изменить график работы центра занятости, для того чтобы расширить доступность услуг для населения. В отдельные дни предусмотрено продление работы в вечернее время. Сейчас специалисты областной службы занятости изучают ситуацию в районах, чтобы принять решение о новом режиме работы. В случае изменения графика о нем будет сообщено дополнительно через СМИ, электронные средства связи, информационные залы. Кстати, единые стандартные требования установлены и для оформления информационных залов.Получатели государственной услуги перечислены в Административном регламенте ? это граждане РФ, иностранные граждане, лица без гражданства, юридические лица, индивидуальные предприниматели, физические лица.
