Нижегородцы стали на 30% чаще искать работу летом
В сферах ритейла и медицины наблюдается стабильный дефицит кадров
Конкуренция за рабочие места стремительно растет этим летом в Нижегородской области. Аналитики сервиса hh.ru провели исследование о самых популярных летних вакансиях в регионе.
С начала июня около 116 тысяч нижегородцев начали искать работу и подработку. По сравнению с прошлым годом, спрос на летнее трудоустройство в регионе увеличился почти вдвое: с 2,6 до 4,7 активных вакансий.
Самая высокая конкуренция в Нижегородской области зафиксирована в сфере искусства и массмедиа — в среднем 25 кандидатов претендуют на одно рабочее место. Это значение выросло в три раза с прошлого года.
Также востребованными являются сферы стратегии и консалтинга (23 резюме на вакансию), менеджмента (21 резюме на вакансию), рекламы ( 14 резюме на вакансию) и IT-отрасль (11 резюме на вакансию).
В сферах ритейла и медицины наблюдается стабильный дефицит кадров.
Ранее на сайте pravda-nn.ru рассказали о том, что художник и бренд-шеф вошли в топ необычных вакансий в Нижегородской области.
