Нижегородская область представила на Всероссийской неделе охраны труда системный подход к трудоустройству участников СВО

78% участников СВО, вернувшихся в Нижегородскую область, уже трудоустроены. Статистика демонстрирует высокую эффективность работы с ветеранами с инвалидностью: из числа ветераном, имеющих инвалидность, 70% нашли работу. Такой результат стал возможен благодаря эффективному взаимодействию Нижегородского филиала фонда «Защитники Отечества», региональных ведомств, бизнеса и НКО.

Наиболее востребованными профессиями среди участников СВО являются инженер, системный администратор, кладовщик, водитель автомобиля и слесарь механосборочных работ. Для ветеранов с инвалидностью топ‑5 профессий выглядит так: оператор видеонаблюдения, охранник, делопроизводитель, сварщик и оператор кол-центра.

Поддержка участников СВО при трудоустройстве отвечает задачам нацпроекта «Кадры», реализуемого в России по поручению президента Владимира Путина с 2025 года.

О региональной практике работы по трудоустройству участников специальной военной операции и членов их семей в Нижегородской области на Всероссийской неделе охраны труда (ВНОТ) рассказал министр демографии и развития человеческого капитала Игорь Пантюхин.

«Трудоустройство участников СВО и членов их семей является приоритетом. Социальная защита, медицина, образование и кадровый центр «Работа России» работают в одной связке. Мы приходим к ребятам в госпиталь, пока они еще не выписались, чтобы каждый мог узнать о мерах поддержки и воспользоваться ими именно тогда, когда это нужно. Мы смотрим не только на то, кем человек был до военной службы, но и на то, кем он хочет быть сегодня, в какой сфере видит свое будущее», — подчеркнул Игорь Пантюхин.

Работа начинается еще до момента демобилизации. В рамках проекта «Социальное информирование» специалисты выезжают в нижегородский филиал Московского протезно-ортопедического предприятия, где в доступной форме рассказывают ветеранам о мерах поддержки. Также организовано профориентационное сопровождение в Приволжском окружном медицинском центре (ПОМЦ).

Для максимального охвата вернувшихся бойцов в Нижнем Новгороде запущен пилотный проект «Городской куратор». Проект «Создай СВОю карьеру», в свою очередь, направлен на персонализированное взаимодействие с ветеранами. За каждым участником закрепляется карьерный консультант и наставник.

«Индивидуальная жизненная ситуация участника — это определяющий фактор построения его маршрута до трудоустройства. Мы понимаем, что стандартные подходы здесь не работают. Наша задача — разрабатывать маршруты совместно с индивидуальными программами реабилитации, тесно взаимодействуя с профильными НКО и медицинскими учреждениями. Каждый участник получает свой план карьерного развития: от возвращения на сложные инженерные позиции до получения новой специальности», — подчеркнула и. о. директора Нижегородского кадрового центра Елена Видяева.

Информацию о мерах поддержки для участников СВО и членов их семей можно получить в филиалах Нижегородского кадрового центра «Работа России», по телефону контакт-центра: 8 (831) 410 – 41-41 или в официальном сообществе учреждения в соцсети «ВКонтакте».