74% нижегородцев готовы работать на конкурентов при выгодных условиях

В Нижнем Новгороде большинство людей готовы уйти работать к конкурентам, если им предложат более выгодные условия. Чаще всего, такую возможность рассматривают женщины. Опрос на эту тему провел сервис SuperJob.

На любых условиях к конкурентам компании согласились бы уйти лишь 7% опрошенных, а на более выгодных — уже 74%. Женщин привлекают такие предложения чаще, чем мужчин (78% против 71%), а представители сильного пола гораздо чаще утверждают, что могут перейти на новое место «хоть сейчас» (9% против 5%).

Наиболее лояльна к такой возможности молодежь до 35 лет — 80% готовы работать на конкурента при лучших условиях. Нижегородцы старше 45 лет больше ценят постоянство — возможность смены работы рассматривают около 71%. При этом 12% представителей старшего поколения категорически против перехода в конкурирующие компании.

Среди горожан с зарплатой до 100 тысяч рублей 76% готовы к переходу на хорошие условия, а среди тех, кто зарабатывает от 150 тысяч рублей — 71%. При этом опрошенные с более высоким доходом чаще отказываются от таких возможностей (9% против 2%).

Для большинства респондентов лучшие условия — это более высокая зарплата (90%), карьера (56%) и удобный график (50%). Также нижегородцы ценят близость работы к дому (46%), обучение за счет компании (40%), компенсационный пакет (37%), интересные задачи (36%) и сниженную нагрузку (18%).

Ранее на сайте pravda-nn.ru назвали профессии с самой жесткой конкуренцией в Нижнем Новгороде.