Количество кандидатов на пост директора регионального Фонда капремонта сократилось до 13 человек

15 мая 2019 года в министерстве энергетики и ЖКХ Нижегородской области прошло заседание конкурсной комиссии. Она рассмотрела заявления 16 кандидатов на пост генерального директора регионального Фонда капитального ремонта. 

Эксперты оценили профессиональные качества каждого претендента. Главными критериями были наличие Российского гражданства, высшего образования и квалификации по специальности строительство, юриспруденция или экономика, а также опыт работы в сфере жилищно-коммунального хозяйства или в сфере строительства не менее 5 лет. Также к следующему этапу конкурса — квалификационному экзамену — допускались кандидаты, имеющее высшее образование по другим специальностям и опыт работы в сфере строительства или жилищно-коммунального хозяйства не менее 7 лет. Также у претендента по пост директора Фонда обязательно должен быть опыт работы на руководящей должности не менее 3 лет.

В результате, количество кандидатов на высокий пост сократилось до 13 человек. 3 претендентам было отказано из-за несоответствия квалификационным требованиям.

«Конкурсная комиссия очень жестко подходит к отбору кандидатов. Поэтому я уверен: должность руководителя Фонда капремонта займет профессионал, который сможет выполнить поручение губернатора Глеба Никитина, и справится с тем объемом работы, что есть на сегодняшний день», — отметил министр энергетики и ЖКХ Нижегородской области Андрей Чертков.

Теперь 13 кандидатам предстоит написать квалификационный экзамен, который пройдет в виде тестирования. Также конкурсная комиссия проведет собеседование с каждым претендентом.

Напомним, губернатор Нижегородской области Глеб Никитин поставил перед Фондом капитального ремонта задачу — повысить исполнение программы ремонта многоквартирных домов в регионе. Также Глеб Никитин дал поручение оптимизировать работу с жителями и подрядными организациями, повысить качество проводимых работ.